32 uur per week | zeist/ hybride |
Per direct – voor 7 maanden, met kans op verlenging o.v.v. financiering |
Wat ga je doen?
Als functionaris Gezondheidsbevordering met focus op Gezonde School ga jij je inzetten voor een gezonde jeugd in de regio Utrecht. Dat doe je voornamelijk via de Gezonde School-aanpak, maar het kan ook via een specifiek project over onderwerpen zoals mentale gezondheid of preventie van middelengebruik of stress bij jongeren.
Je begeleidt scholen (po, vo en mbo) bij het versterken van schoolgezondheidsbeleid aan de hand van de Gezonde School-aanpak. Hierbij ondersteun je scholen procesmatig en inhoudelijk om structureel, integraal en participatief aan gezondheid te werken. Je bent dagelijks bezig met thema’s zoals welbevinden, voeding, bewegen, mediawijsheid en seksualiteit. Zo zit je op het ene moment met een schooldirecteur rond de tafel over het voedingsbeleid op school en het andere moment denk je mee over de organisatie van een thema-avond voor ouders, of spreek je een zorgcoördinator over vapen op school.
Je werkt binnen de GGD o.a. samen met collega’s van de jeugdgezondheidszorg, medische milieukunde en seksuele gezondheid. Als onze nieuwe functionaris Gezondheidsbevordering breng jij kennis en ervaring met je mee met betrekking tot diverse leefstijlthema's. Daarnaast werk je samen met en zoek je op projectniveau afstemming met gemeenten en andere lokale en regionale organisaties.
In welk team kom je te werken?
Je komt te werken binnen het team Gezondheidsbevordering. Gezamenlijk adviseren en ondersteunen jullie gemeenten in de regio Utrecht bij o.a. de ontwikkeling en uitvoering van lokaal gezondheidsbeleid. Vanuit het team worden diverse programma’s en projecten geleid.
De nadruk ligt op de integrale aanpak waarbij wordt gewerkt vanuit bijvoorbeeld de Gezonde wijk-aanpak, Gezonde School-aanpak of een integrale aanpak van overgewicht, rookpreventie en alcoholmatiging. Binnen het team werken 8 enthousiaste collega’s aan het vormgeven van de Gezonde School-aanpak in de regio en het begeleiden en adviseren van scholen. Een wendbare organisatie staat centraal in onze manier van werken.
GGD regio Utrecht?
GGD regio Utrecht is de gemeentelijke gezondheidsdienst van de 26 gemeenten in de regio Utrecht. Met ons werk helpen we 1,4 miljoen inwoners gezonder te leven. We doen dit samen met gemeenten, (zorg)organisaties én met inwoners uit de steden en dorpen.
Bij een ramp of crisissituatie werken politie, ambulance, brandweer en de GGD samen, waarbij wij worden ingezet op het gebied van infectieziektebestrijding, medische milieukundige, psychosociale hulpverlening en gezondheidsonderzoek. Tijdens een omvangrijke gezondheidscrisis wordt GGDrU een crisisorganisatie. We rekenen dan op jouw flexibele inzet. De vraag vanuit de organisatie is daarbij leidend.
Wat vragen wij van jou?
Je hebt een opleiding op hbo-niveau afgerond op het gebied van gezondheid en hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring. Je bent enthousiasmerend, neemt initiatief, je bent creatief en een echte netwerker! Je hebt goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. Je bent goed in staat zelfstandig en projectmatig te werken. Je hebt ervaring in het werken met scholen en neemt de nodige kennis mee omtrent verschillende leefstijlthema's. Bij gelegenheid vind jij het geen probleem om buiten kantoortijden te werken, je stelt je flexibel op.
Omdat je verschillende (school)locaties in de provincie Utrecht bezoekt, is het belangrijk dat je in staat bent daar op eigen gelegenheid te komen.
Wat bieden wij jou?
Het betreft een tijdelijke functie voor 32 uur per week voor zeven maanden. Onder voorbehoud van financiering is er kans op verlenging.
Het salaris is afhankelijk van jouw opleiding en ervaring minimaal €3.359,- en maximaal €4.811,- bruto per maand (schaal 9 cao SGO) bij een fulltime dienstverband (36 uur).
Meer weten over onze aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden (zoals een IKB van 17,45% boven op jouw salaris)? Lees dan verder op: https://werkenbij.ggdru.nl/arbeidsvoorwaarden.
Een VOG-aanvraag en het afleggen van de ambtseed maken deel uit van het proces.
Deze vacature staat in- en extern tegelijk uit. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.
Wil je meer weten?
Heb je vragen over deze vacature of wil je meer informatie, vul dan het contactformulier in via: https://werkenbij.ggdru.nl/contact. Je ontvangt zo snel mogelijk een reactie.
Ben je enthousiast?
Solliciteer dan door je cv en motivatiebrief te uploaden via de knop “solliciteer” op deze pagina. Reageren kan tot en met 25 maart 2025. De eerste gesprekken vinden plaats op vrijdag 28 maart 2025.